• Instagram
  • Twitter
  • Facebook
  • Encuentre su local
  • Inicio de sesión
  • Únete a
Asociación de Educación de Virginia
Ir al contenido
  • Inicio
  • Acerca de
    • Quiénes somos
    • Nuestra historia
    • Liderazgo
    • Directorio del personal
    • Encuentre su asociación local
    • Carreras en VEA
  • Afiliación y ventajas
    • Únete a VEA
      • ¿Por qué afiliarse?
      • Preguntas frecuentes
    • Centro de Miembros
      • Inicio de sesión
      • Centro de Miembros Inicio
      • Encuentre su asociación local
      • Convención VEA 2026
      • Premios y subvenciones
      • Conferencias y desarrollo profesional
      • Comunicado del Presidente de VEA
      • Su programa UniServ
      • Recursos para afiliados y dirigentes
      • Ahorro de los miembros
      • Servicios jurídicos
      • Licencias y contratos
      • Centro de Planificación de la Jubilación
      • Elecciones VEA
    • Nuestros miembros
      • Profesores
      • ESPs
      • Aspirantes a educadores de la SVEA
      • VEA-Jubilados
  • Actúa
    • Centro de Acción y Defensa
    • VEA En portada
    • Legislación y política
    • Fondo VEA
    • Derechos humanos y civiles
  • Enseñanza y aprendizaje
    • Crecimiento profesional
    • VEA VirtualEd
    • EdEquity VA
    • Certificación de la Junta Nacional
  • Noticias y eventos
    • Calendario de eventos de VEA
    • Lo último de VEA
    • Convención VEA 2026
    • Conferencias y desarrollo profesional
    • Revista de Educación de Virginia
    • Vídeos y fotos
    • Centro de Medios Sociales
    • Comunicados de prensa
    • Consultas de los medios de comunicación
  • Póngase en contacto con
  • Encuentre su local
  • Inicio de sesión
  • Únete a

Agenda legislativa de VEA para 2024

Agenda legislativa 2024 de VEA - Sitio web de VEA

VEA iniciará la legislación y las partidas presupuestarias para:

  • Aplicar y financiar plenamente las recomendaciones y opciones políticas del informe 2023 del JLARC sobre las Normas de Calidad.
  • Aumentar el suplemento estatal inicial y continuo para los Premios de Incentivo a la Certificación de la Junta Nacional y cubrir las tasas de los educadores que deseen obtener la certificación para fomentar un desarrollo profesional de alta calidad.
  • Financiar y apoyar más adecuadamente los servicios para estudiantes de inglés y ampliar la flexibilidad de las ayudas estatales.
  • Proporcionar apoyo estatal continuo para establecer y mantener modelos de escuelas comunitarias.
  • Abordar las facetas cambiantes de los problemas de seguridad escolar para el personal y los alumnos.
  • Aumentar la equidad y el esfuerzo de la financiación para las escuelas con una elevada proporción de alumnos que viven en hogares en situación de pobreza.
  • Proporcionar financiación para garantizar que los salarios de los profesores se sitúen en la media nacional o por encima de ella, que los empleados de los centros escolares ganen un salario digno y que se compense a los estudiantes de magisterio.
  • Proteger al personal escolar de responsabilidades contraproducentes e irrazonables que limitan su autonomía y seguridad.

VEA apoya la legislación y las partidas presupuestarias que:

  • Reforzar y proteger las prácticas laborales justas y el derecho de los empleados públicos a organizarse y negociar colectivamente.
  • Exigir a las divisiones escolares que proporcionen permisos parentales e incapacidad a corto plazo, y que compensen equitativamente a los empleados por los permisos por enfermedad acumulados no utilizados en el momento de la separación voluntaria del empleo con la división.
  • Garantizar a los profesores de primaria 60 minutos diarios de tiempo libre para planificar.
  • Proteger y mejorar la calidad del aire interior en los centros escolares, lo que incluye los sistemas de filtración de aire y los problemas de moho, para que los alumnos y el personal dispongan de un entorno de aprendizaje seguro y saludable.
  • Aumentar la financiación de los mecanismos de apoyo a la construcción y modernización de escuelas.
  • Promover escuelas seguras, justas y equitativas que sean acogedoras para todos los alumnos y el personal, que no discriminen a ninguno y que integren las necesidades sociales, emocionales, físicas, mentales y espirituales del alumno en su totalidad.
  • Reducir y mitigar la pobreza infantil, entre otras cosas mediante políticas que refuercen el acceso a viviendas asequibles, la seguridad alimentaria, la cobertura sanitaria integral, los créditos fiscales reembolsables específicos, el cuidado infantil y la educación en la primera infancia, los programas de Asistencia Temporal para Familias Necesitadas (TANF) y el transporte público.
  • Promover reformas de sentido común en materia de armas y la aplicación de políticas basadas en pruebas para prevenir de forma proactiva la violencia armada en nuestras escuelas y comunidades.
  • Atraer y retener a profesores y profesionales de apoyo escolar de alta calidad y mejorar las oportunidades de desarrollo profesional.
  • Reforzar la cantera de profesores invirtiendo en vías más inaccesibles para convertirse en profesor titulado, protegiendo al mismo tiempo unos estándares rigurosos para la profesión que incluyan los conceptos de alto rendimiento académico, amplia práctica clínica y experiencia sobre el terreno, y conocimientos demostrados sobre la materia, la pedagogía, el desarrollo infantil y la adquisición del aprendizaje.
  • Apoyar las necesidades y retos únicos de las divisiones escolares pequeñas y rurales de Virginia.
  • Reformar las evaluaciones de los Estándares de Aprendizaje (SOL) para reducir el tiempo total de evaluación anual de los estudiantes y ofrecer resultados formativos que sirvan de base para la práctica docente.
  • Mejorar, aplicar y financiar el desarrollo profesional de los educadores que incorporen prácticas de justicia restaurativa culturalmente sensibles e informadas sobre los traumas, y que aborden los prejuicios implícitos.
  • Mejorar el acceso equitativo a Internet de alta velocidad y a la tecnología adecuada para todos los estudiantes, comunidades y personal escolar.
  • Mantener y mejorar planes operativos escolares responsables que apoyen y protejan la seguridad, la salud mental y el aprendizaje social y emocional de nuestros alumnos, comunidades y personal escolar.

VEA se opone a la legislación y a las partidas presupuestarias que:

  • Socavar los derechos laborales del sector público, incluidos los derechos de negociación colectiva.
  • Crear nuevos requisitos para nuestras escuelas públicas sin que el Estado aporte la financiación adecuada para aplicarlos.
  • Amenazar la financiación de las escuelas públicas o proporcionar dinero público a escuelas privadas y religiosas que no rinden cuentas.
  • Transferir al consejo escolar local la autoridad para conceder escuelas concertadas o escuelas públicas no tradicionales similares.
  • Menoscabar o reducir las prestaciones sanitarias o de jubilación del personal escolar.
  • Permitir el armamento del personal escolar con armas de fuego o derogar/alterar cualquier ley, norma o reglamento que designe la propiedad escolar como zona libre de armas.
  • Tratar de derogar o restringir los derechos y el bienestar de los grupos marginados.
  • Privar a los residentes de Virginia del compromiso democrático y cívico con el gobierno estatal.
  • Suplir cualquier coste de reevaluación de las actualizaciones técnicas necesarias.

DESCARGUE EL PDF AQUÍ

¿Sabías que...?

Virginia es uno de los 10 estados con mayor renta media por hogar, pero ocupa el puesto 36 de EE.UU. en financiación estatal por alumno en educación primaria y secundaria.

Más información
  • Asociación de Educación de Virginia
    8001 Franklin Farms Drive, Suite 200
    Richmond, VA 23229
    Tel: 804-648-5801 o 800-552-9554
  • Twitter
  • Instagram
  • Facebook
  • Pinterest
  • Vimeo
  • Flickr

© 2026 Asociación de Educación de Virginia. Todos los derechos reservados.
  • Política de privacidad
  • Condiciones de uso
  • English